【如何解除长期劳动合同】员工解除长期劳动合同提前三十日以书面形式通知用人单位;用人单位解除长期劳动合同可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资 。用人单位与劳动者协商一致,也可以解除劳动合同 。
【法律依据】
根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。
推荐阅读
- 怎么快速清理水泥地上大量机油
- vivo云服务如何登录
- 四川的清油火锅怎么做的谢谢
- 如何在移动网上营业厅取消业务
- 华为东莞的发展定位是怎样的为什么华为要选择东莞
- 古代农耕经济有什么特点
- 南极一般吹什么方向的风北极呢
- 明色眼霜怎么判断真假
- 如何做嘴甜的人
