人力资源证四级报考资格是什么

【人力资源证四级报考资格是什么】人力资源证四级证书相对比较好考。那人力资源证四级报考资格有哪些？想必这是许多小伙伴比较关注的问题。下面，就跟小编一起来了解一下吧。
人力资源证四级报考资格人力资源管理员(国家职业资格四级)(满足其中一个条件)
1、具有大专学历(含同等学历) ，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
2、具有大专学历(含同等学历) ，连续从事本职业工作2年以上。
3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
人力资源证书一共分几级一共分为四级。
分别叫做：
1、四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）
2、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）
3、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）
4、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。
其中四级是最简单的，一级是最难考的。
人力资源证的报考流程 1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名；
2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件；
3、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证；
4、参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；
5、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果(未通过者可以参加补考)并发放证书。

人力资源证四级报考资格是什么

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