【劳动协议算签劳动合同吗】
劳动协议算签劳动合同 。劳动协议是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议 。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定 。
《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬 。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令 。
推荐阅读
- 鸡汤放冰箱可以存几天 鸡汤放冰箱可以放多久
- 滋源洗发水哪个系列好 滋源洗发水哪个系列好闻
- 电子健康卡是就诊卡吗
- 五彩米饭是哪五种植物 五彩米饭是哪五种植物哪里有卖
- 牛仔裤尺寸怎么测量
- 朱元璋杀了哪些开国功臣 朱元璋杀了哪些开国功臣刘伯温
- 怎么对付上门催收的人
- 什么是十字星k线
- 2019年猪年出生子桑姓女孩怎么样起名字，子桑姓女孩好名推荐