资材经理个人简历怎么写

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姓名: 俞先生 性别: 男
婚姻状况: 已婚 民族: 汉族
户籍: 广东-深圳 年龄: 41
现所在地: 广东-深圳 身高: 175cm
意向地区: 广东-深圳、 广东-东莞
意向职位: 经营/管理类-部门经理
工业/工厂类-物控经理/主管
经营/管理类-厂长/副厂长
寻求职位: 厂长、 副厂长
教育经历
2001-09 ~ 2004-07 深圳广播电视大学 经济学类(金融专业) 大专
培训经历
2001-03 ~ 2001-03 北京冠卓企业管理顾问有限公司 物料计划与管理技术训练 冠卓顾问结业证书
1999-05 ~ 1999-06 ISO培训机构 ISO9000内部质量体系审核培训
**公司 (2009-06 ~ 2013-02)
公司性质: 股份制企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: 资材经理 岗位类别: 仓库经理/主管
工作描述: 1、根据公司经营目标及销售预测确定季、月生产目标;
2、根据销售计划拟制主生产计划并发送到各相关部门;
3、订单交期评审回复,根据生产实绩调整交期;
4、产品交期分析、生产能力及生产周期分析、订单与出库现状对比分析;
5、根据销售出货计划及生产实绩,确立发运计划;协调公司各部门,达成销售计划;http://www.jianli-moban.com/
6、负责资材部门的日常工作安排和运作管理,制定部门相关规章制度及运作流程;
7、将仓库实物与电脑账的准确率从原来的百分之60%提高至99%以上;将货仓员工从原86人,通过培训加强各仓管的业务能力及各种奖励方法,合理利用每人的优势精减至55人,同时还减少了不必要的加班时间,部门工资开支从原来的24W降至17W左右,每月为公司节省开支约7W;
8、按公司的规模及公司的要求制定合理的安全库存量,最高库存量、最小库量等 。严格要求各仓管必须做到先进先出等方法,严格控制呆滞物料的产生;
9、对原仓存的呆滞物料通过整理,同工程、采购等沟通,能代用的要求工程出代用通知书,可以使用的还没过保质期的,但我司已停用的,通过采购同供应协商换我司常用的等价物料,已报废不能再用的物料经公司同意做报废处理 。对公司生产的自制的半成品,要求PMC严格按计划生产 。通过1年多时间的努力,使公司的呆滞比率降至在一个合理及可控范围 。
10、推动、辅助ERP的运作 。
**公司 (2007-07 ~ 2009-04)
公司性质: 私营企业 行业类别: 原材料及加工
担任职位: 合伙人 岗位类别: 厂长/副厂长
工作描述: 负责工厂业务、管理运作等事务!
**公司 (2006-06 ~ 2007-07)
公司性质: 私营企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位: 仓库经理 岗位类别: 仓库经理/主管
工作描述: 1、负责货仓所有的运作管理;
2、协调与计划生产、采购部及其它部门之日常工作;
3、在该公司期间把货仓管理的程序进行全面的整理完善,把仓账的正确率做到98%以上,把原有仓库人员160多人精减到120人,在该公司一年间使成品仓的出货正确率从原来的95%提交到100%;原料收货部正确率提交10个百分点,达到98%原料仓发料正确率提交15%百分点 。
**公司 (2005-11 ~ 2006-06)
公司性质: 私营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: 资材经理 岗位类别: 资材主管
工作描述: 1、领导公司PMC部的整体工作,组织执行公司制订的各项工作制度,进行生产计划控制、物料申购、进度控制、仓储管理等作业的督查;